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只要有時間我就想帶家人到處走走看看風景或遊玩,平價訂房

但是大部分都在工作的我想找一間去旅遊時需要住

的旅店還真是麻煩,還好我發現了這個訂房網~

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因為服務態度親切~住起來的感覺就好像在

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商品訊息功能

推薦旅店商品訊息描述

主要設施

  • 25 間禁煙客房
  • 頂樓天台
  • 公共區域提供咖啡
  • 空調
  • 花園飯店
  • 每日客房清潔服務
  • 自助洗衣
  • 行李寄存
  • 櫃台服務 (有時間限制)
  • 旅遊諮詢/購票服務

闔家歡樂

  • 冰箱
  • 獨立浴室
  • 免費盥洗用品
  • 每日客房清潔服務
  • 洗衣設施
  • 吹風機

鄰近景點

  • 位於中區
  • 世界航海模型展示廳就在附近
  • 龍頭山公園就在附近
  • 釜山塔就在附近
  • Nampo-Dong就在附近
  • 40 階文化旅遊主題街道就在附近
  • 釜山近代博物館就在此區域
  • 南浦洞街就在此區域
  • 國際市場就在此區域
  • PIFF 廣場就在此區域
  • 札嘎其魚市就在此區域
  • 釜山特麗愛美術館就在此地區


商品訊息特點

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南浦經濟飯店 - 釜山 討論,推薦,開箱,CP值,熱賣,團購,便宜,優惠,介紹,排行,精選,特價,周年慶,體驗,限時

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根據輔仁大學社會企業研究中心,台灣社會企業目前總計約有 1200 家,約 600 家登記於台北市,為台灣社會企業發展重心,但另根據一項調查,台灣社會企業僅 6 成損益打平或盈利 ,顯見社會企業營運仍面臨不少挑戰。也因此,國泰金控旗下國泰世華銀行宣布,攜手台北市政府、財團法人中小企業信用保證基金推出「社會企業優惠融資」,利率最低 1.65% ,提高社企財務運用及資金調度彈性,共同推動社企發展。

所謂「社會企業」是指解決特定社會問題為核心目標的創新企業組織,透過一般商業營運而非捐贈的模式在市場機制中自給自足,其不僅可以增加就業機旅遊資訊會,亦可達到社會公益的目的,以平?社會發展。

根據星展銀行日前所公布的調查指出,台灣社會企業僅 6 成損益打平或盈利 ,顯見社會企業營運仍面臨不少挑戰,而且 89.8% 受訪社會企業主要收入來源是產品及服務銷售, 30.2% 獲得政府或機構資助,僅 11.8% 是以捐款作為收入來源。

此外,逾 30% 受訪社會企業去年度營業收入低於 300 萬元, 22.4% 全年營收在 300 萬元至 2000 萬元之間,年營收超過 2000 萬元者近 10% 。 至於社會企業面臨的困難以「人力不足( 26.5% )」和「缺乏行銷通路( 24.9% ) 」居多,其次為「經營或營運成本太高( 19.2% )」、「缺乏消費市場( 16.7% ) 」、「缺乏經營管理人才( 14.3% ) 」、「公眾對社企認識不足( 10.6% )」和「品牌知名度低( 10.6% ) 」等。

為協助社會企業永續發展,國泰世華銀行總經理李偉正表示, 該行攜手北市府、信保基金,推出「社會企業優惠融資」專案,協助經北市府輔導並取得信保基金保證的社會企業,就能獲得最低利率 1.65% 的融資,希望藉此協助社會企業取得營運所需資金,共同為社企生態體系提供優質金融服務,一同打造更美好幸福的社會環境。

銀行除提供社會企業低利融資之外,星展銀行(台灣)過去幾年也持續透過各式各樣的宣傳和行銷手法來提升社會企業的認知度。今年更別出心裁舉辦社企伸展台,精選 12 家台灣在地的優質社會企業,運用多元管道和名人效應提升社企認知度,為每一個懷抱夢想且想改變社會的社企業打造一個發光發量的舞台。

下面附上一則新聞讓大家了解時事

台灣人退休後幸福嗎?有單位發起「 2017 台灣退休幸福指數大調查」,結果台灣退休幸福指數僅 65.6 分,低空飛過及格門檻!而細探組成退休幸福指數的健康、生活與財務三大面向,以健康自由度得分最高有 73.2 分,其次是生活自由度有 66.5 分,但財務自由度卻僅 59.2 分不及格!

廉價旅館「 2017台灣退休幸福指數大調查」是由遠見雜誌、施羅德投信與政大商學院資料採礦中心發起。針對上述調查結果,施羅德投信總裁巫慧燕表示並不意外,因為她認為台灣人理財有三大盲點,包括過度依賴政府年金或津貼、理財觀念偏差,以及輕忽退休金缺口。

巫慧燕也說,探究財務自由度部分,女性有較高比率依賴配偶與子女,因此自由度較低,另外年紀越大因醫療花費越高,財務自由度也跟著下滑。不過,進一步交叉分析,財務自由度較高( 70 分以上)的族群中,有 58.6% 的人,健康自由度也屬高分( 80 分以上),而財務自由度較低者,有 58.5%的人,健康自由度也低。

調查也發現,財務就像是一塊「拱心石」,如果規畫得宜、可支撐平均超過 20 年的退休生活,否則,可能拖累健康與快樂!因為退休後「非常快樂」者有 47.3% 的人享有高度財務自由,反觀退休後「非常不快樂」者,有 72.4% 屬於財務自由度的低分族群。



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